可现在董事长这么问了，姜华顾不得多想，板着脸教☲训李欣道“李欣，我🐴再强调一遍劳动纪律啊，要安心本职工作，要是还身在曹营心在汉的话，就给我走人吧！”
李欣一听他这话，还就站住不走了，不紧不慢地直呼其名道“诶，姜华🈓♠，药可以乱吃，话可不能乱说。你乱吃药难受的是你自己🐢，乱说话可能就会伤到别人。当着众人的面，你单独对我强调说要守劳动纪律，安心本职工作，大家会怎么想？是不是会以为我李欣不🗪🞚守劳动纪律，不安心工作？可你看看公司合并以后的考勤表，我一天迟到早退都没有吧？”
李欣说到这，故意停了几秒钟，给姜华思考和回答的时间，见他不说话，知道他默认了自己的说法，就继续说“还有，你好歹也是一级领导，走人不走人这种虚张声势的话，我建议你以后就不要讲了，显得自己没水平。你这办公室主任不知道劳动法吗？只要员工没有违法乱纪，有谁可以随便🈗⚃🎫让员工走人？反过来，只要员工没有违法乱纪，人家要是不想跟你这家公司☄☢🁆玩儿了，拔腿就可以走，你还🖮真留不住人家。”
见姜🜩华被怼得说不出话来，李欣索性虐他到底“公司现在这种工资水平，在这里干十年也赶不上我一个季度赚的钱，如果当部门领导的再没点水平的话，在不在这里工作我还真不在乎。”
姜华🜩被李欣这一阵话说得脸上红一阵白一阵的，🐭🃄要想发火却又找不到一丝破绽。
南方集团的员工从偏远的小县城里搬到省城来，内心欢喜之余🚏💗，🄱🁒却也有一种从怕被省城的人看不起的自卑转变而来的过度自尊。
这种自尊加上兼并方的妄自尊大，就造成了和糖业公司员工之间的天然🈓♠隔阂。
其实李欣也不是在省城长大的，完没有沾染那种欺负乡下📮🞐📔人的恶习。再加上他谦逊的本性，只要对方客气有礼貌，就算是楼下扫地的大妈跟他打招呼，李欣都会同样报以微笑的。
他最见不惯的就是装大尾巴狼的人。
他始终认为，一个人要是真有内涵，是不需🎿🖴🖹要靠虚张声势来撑门面的，腹有诗书气自华嘛。
可是南方集团上来的人却偏偏表现出一🛋副让他讨厌的嘴🔿🆙脸，尤其是中层干部的颐指气使，就更是让心高气傲的李欣从内心深处油然而生一种反感。
姜华对此深有感触。
糖业公司🝤🍅🅭的其他员工，大都低眉顺眼，可自己这个手下李欣，却处处绵里藏针。自己一个不小心，就会被他抓住把柄，驳得体无完肤。
有时候他是真的有点怵李欣。
今天他是看董事🙰长在，有人撑腰，自己又是替董事长出头，平时对李欣的那份找不到借口发的怨气让他脑袋一热，过头的话就脱口而出了。